中超新政最大亮点，300万欧元成引援硬杠杆，钱多人傻将成过去式

“2020赛季中超联赛相关政策”在争论和质疑声中出台了，其中各家俱乐部最关心的外援政策发生了巨大的变化，新政放宽了外援人数，全年累计7人，注册6人，报名5人，允许同时上场4人。不过也新政策也限定了税后年薪不超过300万欧元的工资帽，2020年1月1日起签订的合同将按照新规实行。

此政策一出台，就引起了舆论哗然，许多媒体悲观的认为在国内球员普遍水平低下的情况下，300万欧元工资帽的出台将让保利尼奥、奥斯卡、扎哈维这样提升球队层次的基石型外援纷纷离去，并且再也无法吸引那些国外成名的高水平球员，对国内联赛的观赏性、年轻球员水平提升以及在亚冠赛场的竞争力产生负面的影响，是足协又一次违法足球发展规律的拍脑袋政策。然而在我看来，这倒不一定是坏事，最起码可以改善中小俱乐部生存环境，促进国内球员的进步

这些年，随着热钱资本的涌入，部分俱乐部都纷纷学习恒大、上港在外援转会市场上一掷千金，一些经纪人、经纪公司和国外球队摸透了这种攀比心理，肆意抬价，使得球员的身价和年薪跃升几个数量级，比如刚刚与上港续约到2024年的奥斯卡，年薪达到了2000万英镑，而他之前在切尔西只有450万英镑，涨了将近5倍，排在了世界第9位，要知道现在的小金人可是连巴西国家队都进不了的。即便是同一支球队中的亚洲球员艾哈迈多夫，这位乌兹别克后腰在俄超时只有170万欧元年薪，现在也是500万欧元，而这种水平的球员在欧洲五大联赛只能在下游球队厮混，年薪不可能超过100万欧。

这种金元当道的局面，让中小俱乐部不得不做出杀鸡取卵的举动，比如河北华夏幸福，前两年不断祭出大手笔引进了拉维奇、马斯切拉诺、热尔维尼奥等大牌球员，但是这种过分透支的行为，让球队难以为继，而这样的例子比比皆是，甚至闹出欠薪的丑闻。要知道在世界范围内，足球俱乐部实现盈利的也只有寥寥数家，大部分球队还是得依靠幕后老板的输血，若是这种只出不进的付出太大，我想也没有多少人愿意做这种傻事，毕竟没有谁的钱是从天上掉下来的。

外援的限薪对于不差钱的大俱乐部是有影响，但确实保护了中小俱乐部，提升他们的积极性，也推动了中国球探网络的加快建立，摆脱那些无良经纪人中间赚巨额差价，伊沃、费尔南多这样名气不大，性价比高的球员将会大量涌现，顺便说一句这种球员还可以成为归化的潜在对象，有时候名气真的不一定与实力成正比。

此外，现有的这些大牌外援在某种程度上也让中国球员产生了“天塌了自有高的顶住”的惰性心理，得分、组织、防守甚至连精神领袖这些事情统统交给了他们，比如保利尼奥、胡尔克、奥古斯托、卡拉斯科，国内球员完全就成为了配角，即便是蒿俊闵、郑智这些国内优秀的球员也由于长期在俱乐部单一功能性的工作，到了国家队无法起到核心球员的作用。而以后这些超级外援的离开，必然会让国内球员挑起更多的责任，挖掘出他们的潜力，慢慢地重新恢复他们的自信。

由此看来，外援限薪真的是有百利而无一害，至于亚冠竞争力的问题，本土球员能力提升才是王道，比如今年将中超前三球队都打败的浦和红宝石，他们最强悍的得分武器兴梠慎三就是本土球员，而他在日本连国家队都进不了，至于外援在浦和不过是补丁和副车而已，这才是我们未来发展的目标。

“2020赛季中超联赛相关政策”在争论和质疑声中出台了，其中各家俱乐部最关心的外援政策发生了巨大的变化，新政放宽了外援人数，全年累计7人，注册6人，报名5人，允许同时上场4人。不过也新政策也限定了税后年薪不超过300万欧元的工资帽，2020年1月1日起签订的合同将按照新规实行。

此政策一出台，就引起了舆论哗然，许多媒体悲观的认为在国内球员普遍水平低下的情况下，300万欧元工资帽的出台将让保利尼奥、奥斯卡、扎哈维这样提升球队层次的基石型外援纷纷离去，并且再也无法吸引那些国外成名的高水平球员，对国内联赛的观赏性、年轻球员水平提升以及在亚冠赛场的竞争力产生负面的影响，是足协又一次违法足球发展规律的拍脑袋政策。然而在我看来，这倒不一定是坏事，最起码可以改善中小俱乐部生存环境，促进国内球员的进步